求人情報 | 西川口 ガールズバー/Girl's Bar Kross

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安心の優良店

当店は13年目の優良店となります。

誇大広告一切なし 高待遇のホワイト店 天国のガールズバー

国の審査のあるキャッシュレス・消費者還元事業の対象店舗です。

無申告のお店は登録できませんので少しは安心の目安になるかと思います。

 

株式の法人営業なのでクレジットカードや賃貸の審査も通りやすいです。

当店では、安心、安全、居心地のよい仕事環境を常に女の子の気持ちになって考え13年たった今でも良化する努力を続けております。

お仕事内容   ◆ドリンクを作りながら楽しく会話♪ 平均的バーカウンターに比べ幅広なバーカウンター内での対面接客となりますので、 お客様との一定の距離がありパーソナルスペースが保てます。

◆落ち着いた雰囲気の店内

ガールズバーではめずらしくカラオケ、ダーツはございません。

なので、歌うのが苦手な方もガヤガヤした環境が苦手な方もダーツ時に触られることもクロスなら心配いりません。

◆ほとんどの女の子が未経験スタート

なので当店の女の子は未経験の気持ちがわかります。 優しく丁寧に教えますのでお酒の知識が0でも問題ありません。

◆女の子からの要望により5年ぶりにビラ配りを再開しました。暇な時に2人以上で組み女の子同士で仲良く配ります。強制ではないので行きたくない女の子は行かなくても大丈夫です。ビラを持ってきたご新規様が来店した場合には配った女の子に1000円バック♪

◆女の子にドリンクの催促、強要なし

夜のお店では当たり前のような女の子の嘔吐、泥酔もクロスなら心配なし!

時給・歩合

 時給2,000円~ 

 

2020年より待遇大幅アップ!ドリンクバック60%

実際に月60万以上稼ぐことも可能です。   

高級店ならではの高待遇となっております。ですが、ガールズバークロスの良さはお金だけではありません

不当な引かれもの一切なし! 国が定めた所得税だけ!(昼職と同じ計算)10%引きなし 衣装代なし 15%~20%と所得税を不当に多く徴収することもなし 出勤するたびに意味不明に引かれる出勤手数料なし 謎の管理費なし 夜のお店によくある厚生費なし 日払い手数料なし 待機カットなし いつでも無料の送りあり 

初めてで不安な女の子は、今すぐ一番下◇少しでも安全なガールズバーを選ぶ見分け方◇をチェック!!!

客層について

◆ガールズバークロスでは、お客様も女の子も安心して楽しめるように厳しい入店チェックを行っております。

ドレスコードあり ニッカポッカ、ジャージ、スエットでの入店はお断りしていますので、紳士的な方が多く来店します。

さらには、泥酔している方、威張る方、罵声など女の子の嫌がる行為、23歳未満の方、その他店風に合わないと判断した方の入店もお断りしています。もちろんお触りなんてもってのほかです。

ですので、西川口の治安はあまり良くありませんが、クロスは駅から少し離れていることもあり店内は至って平和です。

当店は飲み放題ではありませんので、飲みすぎにより泥酔される方、迷惑行為をするような方はいません。仮に泥酔された方が来店された場合、空いている等お店の状況にかかわらず入店をお断りしています。 一般的ガールズバーと比べると高級店となり、それなりのお客様が来店される為、飲み方もきれい。新規オープン間もないお店には絶対に真似のできない上質な客層。13年間良い意味で選ばれた常連さんに支えられています。優しく紳士的な方が多く、今後に役立つ接客マナーを身につけることができます。

なにより客層が関東一良いと言っても過言ではないですが、西川口であれば確実に一番です。

威張る!理不尽な要求!お触り全くなし!来ればわかる楽しい優しい天国のガールズバー!

勤務時間

平日:   20:00~04:00
金曜、土曜:20:00~05:00

1週間毎の自由シフト制です。

 週1日3時間~OK

都合に合わせ自由に出勤時間、退勤時間を決めることができます。

【22:00~02:00】や【20:00~23:00】、【24:00~05:00】等のシフトも可能です。

◇学生さんやフリーターさん、レギュラーで入れる方も大歓迎です

試しに体験入店をしてみましょう お店の雰囲気、環境や上質な客層を直に感じて頂き、お店を気に入って頂けましたらガールズバークロスの新しい仲間として歓迎します

エリアトップの高待遇

◇ドリンクバック60%(業界平均の6倍!キャバクラ以上のバック率!)

◇シャンパン仕入れ分引きません!なので最大75000円の高額シャンパンバック!

◇お客様から頂いたチップはもらった女の子が全額ゲット

◇プロフィールやブログ等顔出し出来る子は時給UP(もちろん出せない子はNGで問題なし)

◇プチボーナスあり!頑張った分だけ昇給随時

◇紹介バック(紹介者とお友達に5000円づつプレゼント♪)

◇毎日送り無料 頑張ってくれる子にはお迎え付き♪(始発、終電関係なし!いつでも高級車で送り付きのVIP待遇) ※距離に限りがあります。

◇交通費一部支給 歩きでも自転車でもみんなに支給(非課税)

◇毎日日払いOK

◇専属税理士の先生がいますので、扶養内勤務も正確に計算できます。Wワークの方など気になる事はすぐに相談できるので安心です♪当社ではマイナンバー制度でも本職に知られることなく安心して副業できます。

◇アメニティ充実(ヘアーアイロン,ドライヤー,コンタクト洗浄液,ハンドクリーム,綿棒、女の子用品、その他必要なものがあれば用意します。)

◇ネイル,ピアス,アクセ,髪型,髪色、おしゃれ自由

◇無給、減給一切なし(お店の状況にかかわらず時給が増えることはあっても減ることはありません!)

◇罰金、ノルマ、強制、指名、同伴、アフター、連絡先交換の強要一切なし!

◇お酒が飲めなくても大丈夫。飲酒の強要一切なし。ソフトドリンクも充実しています※お酒は二十歳になってから。 

◇鍵付き更衣室完備

◇定期的な飲み会有り♪(費用会社持ち自由参加)クルーザー1隻貸切の豪華クルージングや高級しゃぶしゃぶなど♪日頃の感謝の気持ちを込めて全て無料♪ゲストとしてご招待

◇給料計算はパソコン入力による完全データベース管理により給料を正確に算出します。

業務委託とアルバイトの違い

よく質問される内容なので、簡単に説明させていただきます。

 

・アルバイト (クロスは通常の昼職と同じこちらの契約となります)

雇用契約 労働基準法などの法律に守られ、給料所得控除の65万と基礎控除の38万を足した103万以下であれば扶養から外れることはありません。

お店から渡されるのが給料所得の源泉徴収票

お店の許可証は飲食営業許可証です。

申告、計算は雇い主が行い、主に時間で管理するのがアルバイトとなります。

 

・業務委託契約(税金10%引きされるお店はこちらになるかと思います)

女の子は個人事業主となり給料ではなく報酬として会社と会社の契約となります。労働者とはならないので、法律的に直接規制できる枠組みがありません。

そのため 待機中は報酬カットや罰金、厳しいノルマなど不当な契約内容でも署名捺印すれば有効となってしまいます。

お店から渡されるものが支払調書

お店の許可証は風俗営業許可証です。

かかった経費を実費で自分で計算して課税所得を申告します。

給料所得ではないので65万の給料所得控除がありません。なので必要経費が0だった場合には基礎控除分の38万以上稼ぐと扶養から外れます。また控除が減った分引かれる税額は大きくなります。 

上記のマイナス面を考慮し、差し引きでそれ以上が見込める待遇だった場合には入店を検討すると良いでしょう。

 

※ガールズバー、スナック、キャバクラの大まかな違い

◇ガールズバー バーとは板の事。板はカウンターを差し女の子がカウンター越しで立って接客をする。飲食店営業許可なので深夜1時以降も営業できます。ただし風俗許可のお店とは違い女の子が座ったり接待といった行為はできません。

◇スナック テーブル席で主に対面に座り客様と笑談し、カラオケをデュエットしたり、お酌やタバコに火をつける等の接待行為を行う。

◇キャバクラ 主にボックス席でキャバドレスなどで着飾り、お客様の隣に座り笑談し、お酌やタバコに火をつける等の接待行為を行う。同伴、アフターがありノルマを達成できなければマイナスキャストとなり報酬が減ります。

資格・経験

18歳~28歳位までの女性(高校生不可)

☆ガールズバー未経験者歓迎

☆ガールズバー経験者優遇

☆おしゃれなBARで働いてみたい方

☆笑顔で楽しく会話ができる方

☆BMI値20以下

☆容姿給料考慮

☆将来自分のお店を持ってみたい夢のある方も応援します

 

 

フリーター、OL、学生、Wワーク、主婦等業種問わず可

 

※大切なお客様と大切な女の子達が安心して楽しめるように、短気の方や自己中心的な方はお断りしています。エリア1の優良高級店として、ある程度の容姿と愛嬌、優しさなどの性格も考慮した採用基準となっており、誰でも合格できるお店ではありません。ですが、採用となれば高待遇をお約束します。

 

 

◇ブラック店の見分け方(長文)◇

 

ブラック店の見分け方を作るきっかけとなったのは、1本の連絡から

クロスOG(新宿にもお店出したの?これクロスだよね?)

新宿で配られていたガールズバー募集のティッシュとURL先ホームページには、あたかも自分のお店のように当店の店内画像が無断で使われていました。(現在当店の画像は削除されています)ドリンクメニューの画像はどこかのカラオケ屋さんでしょうか、、フードメニューはHUBさんの画像を使ってますね、、、(気になる方はガールズバーシルフィーと検索して騙し求人を実際に確認してみましょう)

 

存在しないガールズバーを作り、高条件、高時給で女の子を釣り、性風俗に誘導するためのティッシュやサイトです。

今まで面接した子の中で数人が、ガールズバー募集で面接に行ったのに風俗に、、、と涙ながらに話してくれました。 

可愛そうだなと思い、正直水商売としてはこの優しさは命取りかもしれませんが、クロスはそれでいいのかなと。

そこで、ガールズバーが初めての女の子でも風俗店の強制体入など取り返しがつかなくなる前に危険な求人、ブラック店の大まかな見分け方をお教えしたいと思います!検索ワードで、ブラックバイトや求人詐欺などで、ある程度の知識を得ることはできますが、昼職のブラック店の対策方法が載っているサイトが多く対策方法が異なる夜の店のブラック店を見分けるには情報不足だと思いました。そこで今まで数々の女の子の面接をさせてもらい、その子達の体験入店談や騙された経験談、他店ガールズバーより移籍して来てくれた女の子の情報を元に危険な求人、ブラック店の見分け方をこちらでわかりやすくまとめましたので、少しでも参考になればと思います。

 

 

◇ホームページの求人ページだけに力を入れている。(すぐに撤退できるように手間もお金もかけられない為)

 

◇ホームページに住所が載っていない。または住所は載っているが、その住所にお店が存在しない。※Googleストリートビューで確認!

 

◇面接場所 お店が実在しない場合、ガールズバー店内ではなく喫茶店など店外での面接となります。架空の店舗の場合に使われるパターン今ガールズバーの方は女の子がいっぱいだから入れないけど、系列店の方が君に向いていると思うから、近いし見るだけでもお店に行ってみようと言われた場合には、取り返しがつかなくなる前にすぐに断り立ち去ることをお勧めします!!

 ※新規オープン準備中のガールズバーの場合にはその限りではありません。

 

◇駅などで配られているガールズバーやガールズカフェ店員募集のティッシュやビラの求人 ※誰でも簡単に作れるため性風俗、キャバクラの可能性が99% 

 

 

店内画像が載っていない。もしくはほんの一部のみ 見えないところにソファー席がある等 実はキャバクラやスナックだったなんてこともよくあります。※実店舗の画像を使っていない場合もあり注意が必要です。(他から引っ張ってきた画像はどこか違和感がある場合が多いです。壁やテーブルが店内全体に写っている物とアップの画像で色や模様が違う。地下、窓がないお店、ランチ営業していないのに日差しが入った画像など。文字などでぐちゃぐちゃっと画像をよくわからなくしているお店も注意が必要です)

 

◇無許可営業、税申告をせず脱税をしている。 年末調整後にもらえるはずの所得税還付金(毎月引かれる収めすぎた税金)がもらえない場合や、就職時に必要になる源泉徴収票を発行してもらえない可能性があります。どんぶり勘定で給料計算も適当な事が多く、意味不明な理由をつけて給料未払になる可能性も高い。長い年数を同じ店名で無許可で続けることは摘発される可能性があがります。なので警察や税務署からの摘発を逃れるため、わざと2年~3年でお店を潰し店名を変えて新規オープンとするお店もあります。店名が変わっただけなので店内や女の子は古いままです。ピカピカなのは看板だけ 

そのようなお店で働くことはリスクを伴います。お店の人はこう言うはずです。(うちは確定申告、年末調整しなくても大丈夫だから。昼職にもバレる心配はないし親の扶養から外れることもないから安心してと)一見女の子を思いやっているように見えますが、脱税しているのに女の子に申告されてしまってはお店が摘発対象になる可能性が増え困るからです。女の子個人に税務署が入ることは限りなく0に近いと思います。ですが脱税しているお店に税務署が入った場合には芋ずる式に女の子の無申告がバレてしまいます。最大7年間遡るので辞めた子も安心はできません。

 

もし脱税が(犯罪)バレた時は?

最大7年までさかのぼり罰金を加算された税金を請求されます。

無申告加算税(+15%~20%程度)

悪質な場合には重加算税(さらに+40%刑事罰になることもあり)

延長税(合計税額に上記%を合わせ払っていない期間から現在まで約10%の金利)

 さかのぼっての金利がかかるので請求額は数百万になる場合もあります。

過去に103万を超えているのなら本来の扶養控除認がめられません。過去にさかのぼり扶養が外れ親の税金もさかのぼり罰金とともに課税されます。

バレなければラッキーかもしれませんが、バレた時は相当なリスクを伴います。

※税金での自己破産はできません。財産差押となります。

※また、そのような違法店は、その筋の者が経営している場合があり、何かあっても警察に頼る事ができないので、女の子は危険を伴います。

 

◇待機時給 お客様についていない時や、ビラ配り中には時給0円~500円になるお店もあります。

 時給が高いお店の場合が多いです。事前に確認しましょう。

 (待機カットはありますか?お客様についていない時も同じ時給ですか?等)

 

◇掲載内容のほとんどが嘘(ほぼこちらに該当するかと思います。事前に覚悟して面接に挑みましょう) 掲載時給が手取りにすると半分以下、送りあり=送りなし、ビラ配り一切なし=毎日客引きに出される、新規open=ニューオープンと書いたほうが何も知らない未経験の女の子は怖い先輩がいないと思い新店に魅力を感じます。なので何年経っても新店と偽りずっとオープニングメンバー募集中。(住所検索をすることによりSNSなどの情報が出てきます。本当に新規なのか?店名変えなのか?オープンしてからどのくらいの期間が経っているのかある程度調べることができます。)ペナルティ一切なし=遅刻、欠勤の罰金あり、(系列店の多いお店は未だに罰金があるところが多い気がします)連絡先交換なし=交換の強要、出勤自由=強制出勤あり、スナック形式なのにガールズバーとして募集している。このように騙して募集しているお店は、入店後も嘘偽りが多く嘘の高条件に釣られた求人者が多いことをいい事に女の子を消耗品のように扱う場合が多いので注意しましょう。

 

◆ ガールズバーでの一ヶ月の給料比較

※実際に他店さんで働いていた女の子から許可を得て給料明細をデータ保存しています。その中から1番良い待遇のお店と平均的なお店と当店を同じパターンで働いた場合の比較

 

モデルケース 週2日の大学生

火曜日21時~24時まで勤務

土曜日23時~5時まで勤務

 

◇(飲み物別60分平均4500円)Girl's Bar Kross

求人掲載時給2000円~

9日勤務時間42×実際の時給1300円=+54600円

ドリンク9日間トータル68杯

ドリンク内訳

800円のドリンク(20%バック)20杯×160円=+3200円

800円のドリンク(60%バック)36杯×480円=+17280円

1000円のドリンク(60%バック)12杯×600円=+7200円

小計82280円 (天引き前時給1959円)

源泉所得税-0円

いつでも送り無料 交通費+900円

合計手取り額 83180円 (税引き後時給1980円)

 

◇(飲み放題60分3000円)平均的ガールズバー他店さんA

求人掲載時給3000円~

9日勤務時間33×実際の時給1500円=49500円

待機9時間=0円

(確認した給料明細には待機時間が記入されておらず、女の子も引かれた時間を9時間くらいかな~と正確に把握出来ていなかったので、実際に働いた時間のメモを取っておくといいでしょう。)

ドリンク68杯×100円=6800円

リクエストバック5×200=1000円

小計57300円 (天引き前時給1364円)

所得税10%=-5730円

厚生費9日×-500円=-4500円

送りなし 罰金、日払い手数料、同伴あり 交通費+3960

合計手取り額 51030円 税引き後時給(1215円)

 

◇(飲み放題40分3000円)平均より高級ガールズバー他店さんB

求人掲載時給2000円~

9日勤務時間42×実際の時給1800円=75600円

ドリンク9日間トータル68杯

内訳

100円バックのドリンク×44杯=4400円

200円バックのドリンク×23杯=4600円

300円バックのドリンク×1杯=300円

小計84900円 (天引き前時給2021円)

所得税10%=-8490円

ラストに送り-500円×-4500円 交通費なし

合計手取り額 71910円 税引き後時給(1712円)

 

3店比較

Girl's Bar Kross

合計手取り額 83180円 手取り時給(1980円)

平均的ガールズバーA

合計手取り額 51030円 手取り時給(1215円)

※遅刻、欠勤、日払いをすれば手取り額はさらに低くなりますが、当店には無い同伴をすればその分同伴バックが増えます。

平均より高級ガールズバーB

合計手取り額 71910円 手取り時給(1712円)

 

このように夜のお店では、歩合を含めた見込み時給で出しているところがほとんどですが、大げさ、嘘も多く募集時給が曖昧です。

1番重要なのは、お店によって引かれる金額、項目が全く違うことです。

時給は高いのに手取りでは逆転するのはそのためです。

※クロスではわかりやすく女の子全員の平均時給を公開しています。

(2019.7 女の子全体の税引き後平均手取り時給は2017円)

売上より多く人件費を支給し続ければお店は潰れてしまいます。女の子の人件費は経営を続けていく上で50%前後が現実的です。女の子の人件費の他に、(男子従業員の人件費、店舗賃料、広告費、光熱費、消耗品、お酒やフードの仕入、維持費、修繕費、税金、etc)いろいろな経費がかかってきます。

 

お客様がお支払いするシステム埼玉~都内平均

ガールズバー ワンセット飲み放題60分3000円(女の子の募集表示時給1300円~3000円)

ラウンジ ワンセットハウスボトル込60分6000円(女の子募集表示時給2500円~3000円)

仕事内容の異なるラウンジとガールズバーが同じ時給??だったらガールズバーの方がいいなと思いませんか?しかしガールズバーの方が時給を大げさに掲示しているだけで実際はそんなに甘くはありません。

飲み放題3000円のお店で女の子の時給3000円+歩合はありえないと、ここまで拝読された方ならわかるはずです。

お客様の入具合によっても変わりますが、お客様がお支払いする料金システムから大凡の給料を予測することが可能です。

現実的時給計算方法=お客様のチャージ+飲み代料金×0.4~0.6=おおよその時給

チャージ込飲み放題3000円のガールズバーの場合 3000×0.45=時給1350円

また、お店の料金システムが上がれば上がるほど高級店となりお客様から頂戴する金額も上がります。そのぶん上質な女の子が在籍し待遇も上がっていきます。

 ガールズバークロスは13年目の優良店だからこそできる関東トップクラスの高待遇!

 昇給やドリンクバック60%等の高額歩合もありますので、実際にはシャンパン無しでも無理して酔いつぶれることもなく1日手取りで20000円以上稼ぐことも可能です。

クロスの高待遇には訳があります。

優しく羽振りの良い上質な客層はもちろんのこと、男子従業員を(店長、ボーイ、キッチン、送り他)必要最小限にし、その分女の子の人件費へ多く振り分けています。お店の利益分をギリギリまで減らし高い比率で女の子に還元することにより高給となっております。

 

現在実際に働いている方は、手取り金額÷拘束時間(待機時間無給の時間も合計時間にプラス)=手取り時給を計算してみましょう。

 

 

 

法改正

2018/1より法改正となりましたが、嘘求人が摘発される様子は全くありません。なので残念ですが求人詐欺は今後も無くなる事はなさそうです。自分の身は自分で守るしかありません。  

ブラック企業による「求人詐欺」対策の一環として、改正職業安定法の一部が平成30年1月から施行され、虚偽の募集情報を出した企業は30万円以下の罰金など刑事罰の対象となる。

 

無料労働相談窓口

NPO法人POSSE

03-6699-9359

soudan@npoposse.jp

http://www.npoposse.jp/

総合サポートユニオン(全国)

03-6804-7650

info@sougou-u.jp

http://sougou-u.jp/

ブラック企業被害対策弁護団(全国)

03-3288-0112

http://black-taisaku-bengodan.jp/

 

実際にもらえる時給や内容と違う場合には、求人内容と違っていたことを掲載している求人媒体に通報することもできます。

応募者からのクレームが多い場合には求人媒体よりお店に注意し、それでも正さない場合には掲載禁止となるそうです。

バイトルの場合の通報方法

ヘルプ&お問い合わせ■ お仕事情報について3. 「バイトル」に掲載されているお仕事情報と、実際に企業に確認した内容に違いがあります掲載情報の相違に関するお問合せフォーム

 

 

すべてのガールズバーが上記に当てはまるとは思いませんが、以上の事を注意すれば大きく失敗することはないと思います。

 

安心して稼げるガールズバーをお探しの女の子は是非ご連絡ください!

 

 

応募方法

 LINE or mail or お電話 よりご応募ください。


「アルバイト求人の件」と伝えていただくとスムーズです。


24時間以内に必ずご連絡致します。

お急ぎの方はLINEの方へご連絡ください。


面接はガールズバークロス店内で行います,当日は直接お店までお越しください。(お迎え可)

・持ち物     年齢の分かる写真付き身分証

・面接時の装い  いつもどおりの普段着でOKです♪(スッピンNG)

ご連絡先

お電話でのお問い合わせ(19時~)
【048-241-0555】

 

メールでのお問い合わせ
kross@ca.wakwak.com

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